ケアマネージャー｜複合型介護施設の計画作成担当｜夜勤有無相談可｜車通勤OK｜芦屋市陽光町

介護支援専門員（ケアマネージャー）資格お持ちの方
☆普通自動車免許、認知症介護実践者研修・小規模多機能計画作成者研修修了者は大歓迎

《ケアマネージャー》
・介護付き有料老人ホーム（20床）の計画作成業務
・認知症グループホーム（9床×2ユニット）の計画作成業務
の契約作成業務ほか介護業務兼務の場合有

兵庫県芦屋市陽光町4-55

阪神・JR「芦屋駅」阪急「芦屋川駅」～阪急バス「陽光町」下車～徒歩3分

月額230,400円～273,700円(abc計）
(a)基本給215,400円～248,700円
(b)定期的に支払われる手当
・計画作成業務10,000円～20,000円
・介護業務手当2,000円
・処遇改善手当3,000円
(C)固定残業代なし

(d)その他付記事項
・扶養手当
・夜勤手当（夜勤をする場合）4,500円～6,000円（対象人数による）
・処遇改善賞与（介護兼務の場合）
　前年度実績114,900円～255,300円

☆通勤手当規定支給有（月額上限30,000円迄）
　　　　　　　　　　
◎昇給有：年1回（1,700円～8,100円/月※前年度実績）
◎賞与有：年2回（計3.0ヶ月分※前年度実績）

社会保険完備
有給休暇制度有
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
定年制あり（一律 60歳）
再雇用制度あり（上限 65歳まで）
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
交通費規定支給有（月額上限30,000円迄実費支給）
☆車・バイク・自転車通勤OK（駐車場利用可）
賞与あり（3ヶ月分）＋処遇改善賞与有

【勤務曜日】
シフト制（月9日休）
【勤務時間】
シフト制（休憩60分｜実働8h）
(1)9:00～18:00
(2)22:00～翌7:00
または7:00～22:00の間で実働8h
※基本的に残業ナシ
★夜勤有無や回数については事前相談可

シフト制週休2日（月9日休）ほか有給優先使用月や特別休暇有（3～5日/年）など
☆年間休日108日